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時代力量14日發布聲明表示，堅決反對開放中國資本投資台灣IC設計產業。時代力量指出，夾著中國政府資金為後盾的中國紫光集團，企圖入股聯發科，插旗尚未開放的台灣半導體（IC）設計產業。該集團更在上周五宣布要入股台灣封測大廠：矽品、南茂、力成，各25%股權，等於是全面壟斷台灣口碑 的半導體封測廠。
時代力量說，這是中資繼購買媒體東森集團之後，全面佈局將手一步步伸入台灣命脈的高科技產業的上游（設計）與下游（封測），衝擊和影響相當巨大。而馬政府竟表態要在卸任前廣開大門，解除長期以來中資不得投資台灣IC設計產業的禁令。時代力量強烈要求並警告，已進入看守狀態的中國國民黨馬英九政府，不要用全台灣人民的利益來成就他個人的一意孤行。
日前經濟部長鄧振中表示，希望任期結束前撤銷中國投資台灣IC設計的禁令，以強化半導體產業的影響力。
時代力量說，中國國有企業「清華控股」擁有51％股份、具有國營企業濃厚色彩的紫光集團，便用雄厚的財力688億重金，來取得台灣全球排名第3的矽品與第9的南茂等封測廠商的持股。基於「國家安全」和「產業人才」的二點考量，時代力量堅決反對台灣政府開放中國資本來投資台灣的IC設計產業。
時力說，就「國家安全」方面，半導體是現代電子工業的核心，可以掌控所有手機、電腦、工業控制系統和先進國防器材等與日常運行息息相關的技術，尤其是其可進行內部資訊設定及間碟功能。中國紫光曾在2015年7月試圖以230億美元，併購美國的美光科技（Micron），但終被美國國安單位介入導致破局；11月，韓國SK Hynix也拒絕中國紫光的53億美元入股案。
其次，時力指出，基於「產業與人才」的考量，應以培育台灣的人才紮根台灣，才是唯一可行的產業發展策略。2014年，台灣IC產業產值在全球市占率約22%，僅次於美國，位居世界第二，不只是國內少數的兆元產業，也是相當重要的國家資產，特別是，力成與聯發科都是台灣本土培養的高技術半導體產業中的要角。
時力表示，中國政府有策略地以強勢資本入股取得企業的經營權，對於股權相當分散的台灣IC設計公司而言，在經營權及未來發展方向上，台灣業者將喪失主導性與主控權，同時，關鍵技術與人才也將大量流入中國。
時力說，待中國完成自己的產業供應鏈後，在中國擁有更低人力的成本與更大量資本的情況下，台灣原本可傲視全球的IC產業，不僅會出現產業、人才大量出走，也將造成台灣在全球競爭力與國力上的弱化。
下面附上一則新聞讓大家了解時事
中油公司僱員甄試確定存在弊端，遭舞弊集團滲入，但是想靠考試作弊成為中油人的代價不低，必須花 120 萬至 180 萬元才能找到槍手代考。究竟中油的福利或待遇有多好，可以被視為「鐵飯碗」，並吸引不法份子長年覬覦？
中油公司招考僱員向來是坊間補習班的大事，動輒以「中油公司招考」或「中油僱員招考上榜祕訣」等文宣作為招生訴求強打廣告。而為了協助選民搶進中油工作，地方或中央民代向中油關說、關切考試結果更是時有所聞。
根據中油公司的說法，新進僱員每月起薪 23625 元，實習半年後調為 27000 元，不過，依中油最新的 2015 年決算書，全年總人事費用超過 249 億元，以員工總數 16000 多人估算，每人每年平均總薪資達 150 萬元。因此，台電與中油均為此波被證實存在考試舞弊的國營事業。
生活用品此外，根據主計總處調查， 2016 年工業及服務業受僱員工平均薪資 4 萬 8 千多元，以「電力及燃氣供應業」平均薪資 9.43 萬元奪冠，「石油及煤製品製造業」平均每月薪資 8.42 萬元排第3，幾乎是全體受僱員工平均薪資的兩倍。
同時，立委陳瑩清查也發現，中油 2012 年員工總數 15000 多人，年薪破百萬的員工有 4122 人，比例 27.37% ，但到 2016 年，員工總數降為 14400 多人，百萬年薪者比重提高至 28.58 % 。
除了待遇優於民間，國營事業工作穩定性高，福利幾乎比照公務員，難怪每年總有數萬人搶進國營事業窄門，即使花費逾百萬元找槍手，也能在短期內回收。
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